乌兰察布18条具体举措为城镇居民创造更多就业机会

“我是一名退役军人，看到这里举办招聘会，原本说过来看一看、试一试，没想到真的找到了一份好工作，月薪有5000多元。”今年27岁的张国凯高兴地说。不久前，他参加了乌兰察布市举办的2024年“春风行动”大型招聘会，并且顺利入职了吉铁铁合金有限公司，在家门口实现了就业、增加了收入。

近年来，乌兰察布市持续落实关于稳就业的政策措施，强化就业优先政策，突出重点群体就业，千方百计促就业、拓岗位，努力促进城镇居民就业增收。2023年，该市印发了《乌兰察布市关于稳就业促进城镇居民增收的实施方案》（乌就工办发〔2023〕5号），通过5个方面18条具体举措为城镇居民创造更多就业机会，促进城镇居民人均可支配收入稳步增长。全市城镇新增就业8685人，完成年度目标任务的102%；失业人员再就业7372人，完成年度目标任务的189%；就业困难人员实现就业4461人，完成年度目标任务的135%；组织开展招聘会144场次，累计提供就业岗位240094个；建成线上线下零工市场12处（线下11处），建成零工驿站86处，促进临时务工人员就业8000余人次。

卓资县在缝纫工轧制帮扶车间开办了缝纫工技能培训班，培训合格后的学员李秀春在缝纫工帮扶车间实现了灵活就业。李秀春高兴地说：“通过培训让我有了一技之长，这里离家特别近，既不耽误照顾家庭，又增加了收入，现在每个月我能多挣2000多元。”

乌兰察布市围绕市场急需紧缺职业（工种）和重点群体培训意愿多层次、多形式开展培训，提升劳动者技能水平，拓展劳动者就业空间，实现多渠道就业增收。2023年组织补贴性职业技能培训19830人次。

乌兰察布市人力资源和社会保障局党组书记、局长云雪艳表示：“下一步，乌兰察布市人社部门将聚焦聚力办好‘两件大事’，围绕推进‘六个工程’，坚持就业优先导向，继续按照‘提技能、稳就业、促增收’的工作思路，努力推动实现就业工作质的有效提升和量的合理增长，全力促进城镇居民就业增收。”